sábado, 21 de fevereiro de 2015

Colaborador do Mês (Fevereiro 2015)

Danilo Augusto Macan
Engenheiro Eletrônico formado na Universidade de São Paulo (USP), onde foi bolsista CNPq (Conselho Nacional de Pesquisa e Desenvolvimento) no Desenvolvimento de Projeto Tecnológico. Tal projeto foi premiado com Menção Honrosa no 21º Simpósio Internacional de Iniciação Científica - SIICUSP.
Cursou Disciplinas da Pós-Graduação (Nível Mestrado/Doutorado) na Universidade de São Paulo ( USP ) e Universidade de Campinas ( UNICAMP ). Possui Certificado da Universidade de Stanford (EUA) no Curso de Empreendedorismo Tecnológico.
Atua como Engenheiro de Desenvolvimento na Empresa KM Carregadores de Baterias, (www.kmcarregadores.com.br) empresa essa que atua no ramo de desenvolvimento e assistência técnica em carregadores de baterias para veículos de tração elétrica, baterias de acionamento e baterias tracionárias e estacionárias.
Atualmente é aluno do Curso de Pós Graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho que é uma Especialização Profissional nas áreas de Engenharia, para o exercício de funções de engenheiro de segurança do trabalho, principalmente no que se refere à produção de laudos e perícias, aplicação de cursos normativos e de qualificação e desenvolvimento de equipamentos de proteção de máquinas.
Além de desenvolver equipamentos eletrônicos e softwares embarcados, ministra treinamentos técnicos em empresas de operações e manutenções, corretivas e preventivas, em equipamentos de recarga, tecnologias, tendências e suporte. 

Contatos:

Visão em Segurança do Trabalho:
Durante muito tempo foi vendida a ideia de que o problema dos acidentes e doenças relacionadas ao trabalho era um tema só para certos especialistas: engenheiros de segurança, médicos do trabalho, a gerência das empresas  e  outros  técnicos  especializados seriam os únicos “detentores” do conhecimento para analisarem os riscos nos locais de trabalho e proporem soluções. Nessa visão, os trabalhadores seriam meros e passivos coadjuvantes, ora fornecendo informações aos especialistas, ora indo aos exames e respondendo perguntas aos médicos, ou mesmo sendo acusados como responsáveis  pelos  acidentes, através do conceito de ato inseguro, que é perverso e cientificamente errado.
A noção de risco tem a ver com a possibilidade  de  perda  ou dano, ou como sinônimo de perigo. A palavra risco é utilizada em muitas áreas e com vários significados, como a matemática, a economia, a engenharia  e  o  campo  da saúde pública. A concepção abrangente de risco é de interesse à saúde dos  trabalhadores, significando toda e qualquer possibilidade de que algum elemento  ou  circunstância existente num dado processo e ambiente de trabalho possa causar  dano  à  saúde,  seja através de acidentes, doenças ou do sofrimento dos trabalhadores,  ou  ainda  através  da poluição ambiental. Os riscos podem estar presentes  na  forma  de  substâncias  químicas, agentes físicos e mecânicos, agentes biológicos, inadequação ergonômica dos postos de trabalho ou, ainda, em função das características da organização do trabalho e das práticas de gerenciamento das empresas, como organizações autoritárias que impedem a participação dos trabalhadores, tarefas monótonas e repetitivas, ou ainda a discriminação nos locais de trabalho em função do gênero ou raça.  É claro que a saúde dos trabalhadores é muito mais abrangente do que os riscos nos locais de trabalho, e tem a ver com as condições mais gerais de trabalho e vida, como salário, moradia, alimentação, lazer, existência de creche no trabalho e a participação nas decisões da sociedade. Também é bom lembrar que o trabalho pode ser uma importante fonte de saúde, se é realizado  de  forma  gratificante  e  num ambiente saudável.
A importância da segurança do trabalho é imensurável, e felizmente a implantação de práticas seguras no trabalho vem crescendo bastante ultimamente. Hoje é difícil encontrar um funcionário que “nunca” tenha passado por pelo menos uma palestra sobre prevenção de acidentes de trabalho, uso do EPI, integração, etc.
A Segurança do Trabalho possibilita a realização de um trabalho mais organizado. Isso leva não somente a evitar acidentes, mas, leva também ao aumento da produção, pois, tornado o ambiente mais agradável os funcionários produzirão mais e com melhor qualidade.
A Segurança do Trabalho proporciona também melhoria nas relações entre patrões e funcionários. Quando o funcionário percebe melhorias no ambiente de trabalho passará a ter mais carinho a respeito com a direção da empresa. O resultado pode aparecer em produtos de mais qualidade.
Evitar acidentes de trabalho é o ponto alto da Segurança do Trabalho. Através das ações de prevenção desenvolvidas na empresa podemos evitar o aparecimento de acidentes de trabalho e as doenças ocupacionais.
A Segurança do Trabalho se aplica a todos os segmentos. Evidentemente cada segmento tem suas características e riscos específicos, e exatamente por isso, cada ambiente precisa ser “cuidado” com um olhar particular. Alguns empresários ainda acreditam que investir em Segurança do Trabalho é gasto, esse é um erro grave! De uma forma bem superficial podemos dizer que cada centavo investido em Segurança economiza:
- Gastos com acidentes;
- Gastos com transporte do acidentado;
- Gastos com afastamentos causados por doenças ocupacionais;
Os primeiros quinze dias de afastamento do acidentado do trabalho são pagos pela empresa.
- Gastos com contratação de mão de obra temporária ou permanente para ocupar o lugar deixado pelo trabalhador acidentado;
- Prejuízos materiais: É comum que em casos de acidentes maquinários e produtos se percam, sejam danificados e inutilizados.
- Gastos com reabilitação do trabalhador: A volta de um funcionário que sofreu acidente de trabalho às vezes é problemática. Logo que o funcionário retorna do período de afastamento causado por acidente de trabalho, é provável leve um tempo até conseguir retomar a sua capacidade laborativa habitual, ou seja, no começo ele irá produzir menos. Nesse período ele está blindado pela estabilidade de um ano concedida pela Lei nº 8.213/91, art. 118.  O empregador terá que o engolir!
- Gastos com indenizações e com ações na justiça trabalhista civil: Qualquer acidente que envolva alguma perda pode gerar ações na justiça. O único jeito de evitar é construindo um ambiente de trabalho mais seguro.
- Desgaste da imagem da empresa: É notório que hoje ninguém quer fazer negócios ou adquirir produtos que tenham marcas de sangue ou sofrimento de funcionários. A chamada Responsabilidade Social está em toda parte, as empresas e os consumidores estão cada vez mais atentos a isso.
Outro favor que tem sido muito observado, são itens de Selo Verde. Hoje as empresas que agridem o meio ambiente também ter perdido espaço para as que investem em ações de preservação.
Quem não se enquadra na Responsabilidade Social com certeza cedo ou tarde irá perder dinheiro.

O Vídeo abaixo mostra uma série de acidentes que poderiam ser evitados se atos seguros fossem tomados

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